Руководитель команды кадрового администрирования

На работу требуется руководитель команды кадрового администрирования.

Требования:
Высшее-специалитет, магистратура образование
Опыт работы от 5 лет

Должностные обязанности:
Операционная поддержка работников Компании по вопросам управления персоналом. Организация и координация операционных процессов управления персоналом, включая: - Обеспечение соблюдения стандартов и процедур в области управления персоналом, а также сопровождение сотрудников в решении операционных вопросов и поддержку внутренней информационной системы. - - - -Участие в разработке, внедрении и описании корпоративных политик, процедур и бизнес-процессов функции управления персоналом, в том числе контроль за их соблюдением. - Разработку и проведение обучения сотрудников по вопросам операционного управления персоналом, включая последующий контроль и регулярный аудит. Административная поддержка работников Общества по вопросам управления персоналом. Координация обеспечения соблюдения трудового законодательства, положений, локальных нормативных актов и инструкций, регулирующих кадровое делопроизводство. Участие в разработке локальных нормативных актов, регулирующих вопросы управления персоналом. Отслеживание изменений в трудовом законодательстве и соответствие ему процесса кадрового делопроизводства компании, внесение предложений по разработке и внедрению необходимых изменений. Оформление и обработка документации, связанной с приемом, переводом, перемещением и увольнением работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, локальными нормативными актами, инструкциями и приказами Генерального директора, в т. ч. ведение кадрового учета в соответствующем модуле программы 1С . Участие в разработке должностных инструкций. Предоставление кадровой отчетности в установленном порядке и согласно поручениям непосредственного руководителя. Контроль выполнения мероприятий в соответствии с компенсационной политикой. Систематический анализ кадровой работы в Обществе, разработка предложений по ее улучшению. Исполнение лидерской роли по отношению к Специалистам по кадровому делопроизводству по согласованию с непосредственным руководителем.

Условия:
Полный рабочий день