Инженер 1 категории службы изоляции и защиты от перенапряжений (СИиЗП)
На работу требуется инженер 1 категории службы изоляции и защиты от перенапряжений (сиизп).
Требования:
Higher образование
Наличие опыта не важно
Должностные обязанности:
Изучать и анализировать информацию о работе оборудования подстанций, технических данных, обобщать их и систематизировать;
Формировать объемы работ по диагностике на основании данных о состоянии оборудования подстанций, сведений об отказах оборудования;
Разрабатывать производственные инструкции, технологические карты;
Вести отчетность по профилактическим испытаниям закрепленного за ним оборудования в соответствии с требованиями ПТЭ ЭП, ПТЭ ЭСиС, СТО, "Объемов и норм испытаний электрооборудования";
Обеспечивать выполнение лабораторией в установленные сроки выданных заданий, проводя эти работы с высоким качеством;
Осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда при эксплуатации электроустановок (далее - ПОТЭЭ);
Контролировать правильность ведения технической документации по испытаниям и выдачу протоколов испытаний в районы и службы, проверять и согласовывать документацию по испытаниям, выполняемым сторонними организациями;
Разрабатывать рекомендации по текущей эксплуатации, методики контроля состояния изоляции и средств защиты от перенапряжения;
Давать заключения о состоянии изоляции, средств защиты от перенапряжения и воздействия электрического тока, заземляющих устройств, пригодности их к дальнейшей эксплуатации, основных причинах повреждений изоляции, средств защиты и других элементов электроустановок;
Готовить техническую документацию, протоколы испытаний
Оформлять протоколы после проведения испытаний;
Условия:
работа в филиале "Кингисеппские электрические сети" крупной стабильной компании;
работа по срочному трудовому договору;
график работы: 5/2;
официальное оформление согласно ТК РФ;
полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
предоставление и оплата дополнительных отпусков;
доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
единовременная выплата к отпуску;
надбавка за выслугу лет с первого года работы;
вознаграждение работникам, удостоенным наград;
выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
поощрение к праздничным датам (8 марта, «День энергетика»);
ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
возможность профессионального роста;
предоставление возможности обучения.
Полный рабочий день