HR-менеджер

Требуется hr-менеджер.

Должностные обязанности:
-Подбор персонала;

Сопровождение и адаптация сотрудников в первые месяцы работы;

Организация обучения сотрудников,в т.ч. организация повышения квалификации;

Отслеживание ситуации на рынке труда,информирование руководства об уровне средней зарплаты в регионе и стране;

Участие в организации корпоративных мероприятий и тимбилдинга.

Условия:
Полный рабочий день