Руководитель направления релейной защиты и автоматики (ID:01_01)

Срочно требуется руководитель направления релейной защиты и автоматики (id:01_01)!

Должностные обязанности:
Обязанности:




Организация взаимодействий с пусконаладочными организациями в части выдачи необходимого для проведения ПНР РЗА комплекта документации предприятий-изготовите­лей, уставок релейной защиты, блокировок и автоматики, в необходимых случаях согласованных с энергосистемой.



Согласование программ пуско-наладочных работ в части РЗА с эксплуатирующими филиалами и графики отключений оборудования (в т.ч. годовых и месячных) с эксплуатирующими филиалами ПАО «Россети Ленэнерго», ЦУС ПАО «Россети Ленэнерго», смежными сетевыми организациями.



Контроль готовности объектов (пусковых комплексов) реконструкции и нового строительства к вводу в эксплуатацию.



Выявление причин неисполнения или отставания работ от графика, разработка путей решения данных отставаний.



Контроль сроков выполнения ПНР в соответствии с утвержденными Рабочими программами, Графиком и Планом качества, визировать акты выполненных работ.




Требования:



Высшее техническое образование;

Опыт работы в электроэнергетике по направлению РЗА от 5 лет;


Знание:

- законодательных актов, положений, инструкций, других руководящих и нормативных документов;

- основ технологии производства;

- политики и целей в области качества оказываемых услуг;

- правил и норм охраны труда, промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;



Чтение проектной документации, схемы принципиальные и монтажные;



Предпочтительно знание терминалов защит отечественного и иностранного производства



Уверенный пользователь ПК, в частности пакета MS Office;



Личные качества: аналитический склад ума, способность к прогнозированию, коммуникабельность, целеустремленность, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость, высокий профессионализм.




Условия:



Работа в филиале "Дирекция строящихся объектов";

Официальное оформление согласно ТК РФ;

Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;

Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;

Предоставление и оплата дополнительных отпусков;

Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;

Единовременная выплата к отпуску;

Надбавка за выслугу лет с первого года работы;

Вознаграждение работникам, удостоенным наград;

Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;

Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;

Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;

Поощрение к праздничным датам (8 марта, «День энергетика»);

Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;

Возможность профессионального роста;

Предоставление возможности обучения.

Условия:
Полный рабочий день