Ведущий инженер отдела строительства и сопровождения объектов (Белоостров)

Требуется на работу ведущий инженер отдела строительства и сопровождения объектов (белоостров).

Должностные обязанности:
Обязанности:




Формирование и сопровождение объектов капитального строительства в целях технологического присоединения энергопринимающих устройств заявителей до 150кВ (от создания до передачи в эксплуатацию);



Участие в составлении технических заданий, заключении договоров подряда, ведение учета договоров, контроль сроков исполнения обязательств по договорам подряда;



Направление в работу и сопровождение в ходе реализации объектов капитального строительства выполняемых хозяйственным способом;



Ведение деловой переписки связанной с реализацией объектов капитального строительства;



Составление отчетных документов по работе отдела.




Требования:



Высшее техническое/инженерно-экономическое

образование;

Опыт работы на аналогичных должностях от 2 лет;

Уверенный пользователь пакета Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), правовой системы: Консультант+, владение программами: 1С-КУ, СЭД, ИС КИДО
;


Личные качества: ответственность, умение организовывать и планировать рабочее время.



Условия:



Работа в филиале "Северные электрические сети" крупной стабильной компании;


Место работы: п. Белоостров, Новое шоссе, 53 (есть развозка от г. Сестрорецка и ж/д станции п. Белоостров);



График работы: 5/2;


Официальное оформление согласно ТК РФ;

Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;

Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;

Предоставление и оплата дополнительных отпусков;

Доплаты и набавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;

Единовременная выплата к отпуск;

Надбавка за выслугу лет с первого года работы;

Вознаграждение работника, удостоенным наград;

Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;

Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;

Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;

Поощрение к праздничным датам (8 марта. "День энергетика");

Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;

Возможность профессионального роста;

Предоставление возможности обучения.

Условия:
Полный рабочий день