Специалист по управлению персоналом

Срочно требуется специалист по управлению персоналом!

Требования:
Высшее образование
Опыт работы от 3 лет

Должностные обязанности:
Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала

Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений

Подготовка предложений по развитию систем управления персоналом, по необходимым корректирующим и превентивным мерам и по повышению эффективности работы структурных подразделений

Условия:
Неполный рабочий день